Итоговое заседание деятельности Хатлонского областного суда, городских и районных судов в 2025 году.

5 января 2026 года в зале Дома культуры Исполнительного органа государственной власти Хатлонской области состоялось заседание, на котором были подведены итоги деятельности Хатлонского областного суда, а также городских и районных судов в 2025 году.

В совещании приняли участие первый заместитель Председателя Верховного Суда Республики Таджикистан, уважаемый Лутфуллозода Шавкаджон, председатель Хатлонского областного суда, уважаемый Расулзода Нуриддин Гафор, заместитель председателя областного суда, председатели судов, заместители председателей судов и судьи.

Перед началом заседании первый заместитель председателя Верховного суда Республики Таджикистан, увадаемый Лутфуллозода Шавкатжон, поздравил бывшего председателя Ховалинского районного суда Табарзоду Камариддина Мумина с выходом на пенсию и выразил благодарность за его преданную работу в судебной системе, а также за служение Родине и народу этой страны в обеспечении правосудия.

После поздравительной речи Табарзоде К.М. были вручены памятные подарки.

Затем председатель Хатлонского областного суда, уважаемый Расулзода Нуриддин Гафор, объявил заседания открытым, и в соответствии с регламентом заседания слово было предоставлено заместителю председателя областного суда, уважаемому Наимзоде Пайраву Сулеймони, для представления отчета председателя областного суда о результатах деятельности Хатлонского областного суда в 2025 году.

После отчета председателя областного суда слово было предоставлено председателям судов для представления своих отчетов.

В заключительной части совещания, подводящей итоги деятельности региональных судов в 2025 году, первый заместитель Председателя Верховного Суда Республики Таджикистан, уважаемый Лутфуллозода Ш., выступил с речью, положительно оценив деятельность регионального суда и судов городов и районов Хатлонской области, и заявил, что в 2026 году им следует еще больше улучшить результаты своей деятельности и не допускать действий, подрывающих достоинство и честь судебной власти. Им следует контролировать своих сотрудников, чтобы те не совершали действий, подрывающих достоинство и честь судебной власти.